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康纳断腿(一个UFC历史上最具戏剧性的时刻)
这场比赛就是他与达斯汀·波蒂耶（DustinPoirier）的比赛，这场比赛中康纳断腿成为了这场比赛最具戏剧性的时刻。比赛前的准备 康纳·麦格雷戈和达斯汀·波蒂耶之间的比赛是一场备受关注的比赛。
北京时间2021年7月11日，世界第一综合格斗赛事UFC 247期的比赛在美国拉斯维加斯举行，本次的比赛因为“钻石”达斯汀·普里尔和“嘴炮”康纳·麦格雷戈的三番战而备受全世界拳迷的关注。但是这场比赛的结果却多少让人感到失望。
伊根在都柏林参加了具有 历史 意义的 UFC 93 比赛，当晚他输给了约翰·海瑟薇。后来，康纳-麦格雷戈（Conor McGregor）后来成为第一个在UFC中取得胜利的爱尔兰拳手。伊根现在是麦格雷戈的训练伙伴。
虽然梅威瑟的冠军神罚失败了，但他在最后时刻作为非职业拳击手和冠军出场，他的实力可见一斑。康纳被UFC主席誉为未来最耀眼的明星之一！除了实力出众，康纳的自我营销能力无人能及，不断加大媒体曝光度，不时成为热门话题。
简述麦格雷戈的X理论和Y理论。
【答案】：麦格雷戈提出了两种人性假设理论：X理论和Y理论。（1）X理论是一种消极的人性理论，认为员工没有雄心大志，不喜欢工作，只要有可能就会逃避责任，为了保证工作效果必须严格监控。
【答案】：麦格雷戈在《企业的人性方面》一书提出了“X理论-Y理论”的人性假定。他把传统管理对人的观点和管理方法叫做X理论，其要点是：①一般人的天性都是好逸恶劳的，只要可能，就会设法逃避工作。
为了提高劳动生产效率，就必须采取强制、监督、 惩罚的方法。麦格雷戈把这种理论称之为 “X” 理论。对工作过程中存在的问题，应从管理上找原因，排除职工积极性发挥的障碍。麦格雷戈把这种理论称之为“Y”理论。
麦格雷戈x理论
麦格雷戈把传统的管理观点叫做X理论，其主要内容是：大多数人是懒惰的，他们尽可能地逃避工作。大多数人都没有什么雄心壮志，也不喜欢负什么责任，而宁可让别人领导。
【答案】：麦格雷戈的人性假设理论，即X理论Y理论。X理论，是一种关于人性的消极观点，它假设人们缺乏雄心壮志，不喜欢工作，总想回避责任，必须在严格的监督下，才能有效地工作。
【答案】：麦格雷戈在《企业的人性方面》一书提出了“X理论-Y理论”的人性假定。他把传统管理对人的观点和管理方法叫做X理论，其要点是：①一般人的天性都是好逸恶劳的，只要可能，就会设法逃避工作。
【答案】：麦格雷戈提出了两种人性假设理论：X理论和Y理论。（1）X理论是一种消极的人性理论，认为员工没有雄心大志，不喜欢工作，只要有可能就会逃避责任，为了保证工作效果必须严格监控。
X理论和Y理论由美国心理学家道格拉斯·麦格雷戈（Douglas McGregor）1960年在其所著《企业中人的方面》一书中提出。X理论是麦格雷戈对把人的工作动机视为获得经济报酬的“实利人”的人性假设理论的命名。
X理论和Y理论X理论和Y理论是指美国麻省理工学院管理学教授道格拉斯·麦格雷戈（Douglas McGregor）关于人性假设所做的两类区分。
麦格雷戈梅威瑟(史上最大的拳击对决)
1、麦格雷戈和梅威瑟是两位拳击界的传奇人物，他们的对决被誉为史上最大的拳击对决。这场比赛吸引了全世界数百万的拳击爱好者观看，成为了拳击历史上的经典之一。
2、康纳麦格雷戈和梅威瑟是当今拳击界最具实力和影响力的两位选手。康纳麦格雷戈是UFC（终极格斗冠军赛）的轻量级和羽量级冠军，他的攻击力和灵活性备受推崇。
3、梅威瑟vs麦格雷戈 跨界世纪大战是北京时间2017年8月27日中午12点15分开打。
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